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公司召开2024年度QES系统管理评审会

4月27日下昼，公司组织召开年度质量、情形与职业康健清静管理系统（QES系统）管理评审聚会�＞刍嶂魈馕懊ㄗ吭缴�，深化系统赋能”。总裁陈海出席聚会，副总裁李剑主持，系统各单位分担向导、部分认真人、内审团队参会，特邀江苏省质量管理专家现场指导。

聚会系统总结了2024年QES系统运行效果，围绕“管理系统纵深推进”与“卓越绩效一连提升”睁开深入讨论，质量专家作现场点评指导。

李剑对2025年QES系统事情提出要求：一是深化系统建设，一连完善目的设计与动态优化机制，推动系统从“合规驱动”向“价值创立”转型升级；二是强化工具赋能，深化卓越绩效管理模式应用，增进质量管理、知识管理等先进工具与谋划管理深度融合；三是推动系统协同，探索质量、清静、情形管理系统协同机制，加速跨领域管理履历互鉴，构建一体化管控新名堂。

陈海强调：

一是要以战略升级牵引舷立异，深化PDCA管理循环与数字化转型的协同应用，将新版规则要求融入营业流程再造，增强智能化立异系统建设；

二是要打造长效治理标杆，以QES系统为抓手，推动质量清静目的从合规包管向战略引领转型，完善职业康健清静双重预防机制，为ESG治理能力升级夯实管理基��；

三是要构建人才战略生态，以“内审专家+营业主干”复合作育为导向，建设“初级培训-项目实践-系统赋能”的分层培育机制，形成支持管理系统迭代的焦点人才储备池。

聚会对2024年度系统优异内审员举行了表扬。

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